Führungswerkstatt: Moderne Führung strategisch und authentisch gestalten

In der dynamisch-komplexen Arbeitswelt 4.0 nimmt eine moderne Führungskraft eine Rolle ein, die partizipativ, unterstützend und motivierend ist. 

Sie regt die Mitarbeitenden dazu an, zusammen eine hohe Leistung anzustreben.
Sie ist kompetent in der Leitung von Teams, sei es virtuell oder im direkten Kontakt, und nutzt Führungsinstrumente wirkungsvoll, um die Kommunikation mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu optimieren.
Sie richtet die Teams auf ein gemeinsames Ziel aus und fördert eine motivierte sowie leistungsstarke Zusammenarbeit.

In diesem Kurs entwickeln Sie Führungskompetenzen, um Teams erfolgreich zu führen, die Leistung und Zusammenarbeit Ihrer Teams zu verbessern und eine positive sowie produktive Arbeitsumgebung zu schaffen. Dies trägt letztlich zu Ihrem Erfolg als Führungskraft und zum Erfolg des Unternehmens insgesamt bei.